政策动态

政策动态

移民签证申请中的双重意图审查

根据加拿大移民的申请类别,意图审查被分为:临时居留意图(常见为临时访客签证TRV,学签SP,工签WP)和永久居留意图(PRV申请)。加拿大境内经验已成为多数申请人移民成功的不可或缺要素之一,申请人在提交签证申请时所具备的临时居留意图和其最终计划成为PR的永久居留意图是不矛盾的。

政策动态

近期省提名动态

近期安省省提名动态:NOI主动邀请类别 — 职业定向邀请成为主流。20230310 安省优才类别(EE-linked PNP)共发出 815 份定向邀请,候选人CRS分数区间 479 – 489,9个特定Tech岗位。20230316 法语类别 (EE-linked PNP)发出 271 份定向邀请,候选人CRS分数区间 291 – 489,聚焦技工、Tech岗位。

政策动态

留学生合法工作的要求

加拿大移民难民法规 R186(v) 豁免了留学生持有工签才可合法工作的要求,即留学生在满足特定条件下,可以在持有有效学签的情况下开展校外工作。具体条件包括:持有效学签(valid study permit);在加拿大认可的DLI院校开展全职学习;项目长度必须大于6个月且在完成后授予学历、学位、证书;不满足条件的学习项目:

政策动态

联邦技术移民FSW、加拿大经验类CEC常见误区

FSW的门槛条件包括申请人在过去10年内,具备至少1年,连续的,职业TEER0123的工作经验:不强制仅在一个工作内获得,可以是不同工作的叠加(即为不同的雇主工作,举证责任更加严格),而这1年的工作内容必须是同一个NOC而且保证工作状态连续(全职或兼职)。

政策动态

COPS加拿大职业预测报告

加拿大职业预测系统(Canadian Occupational Projection System)是由ESDC开发的一套模型,用于预测劳动力需求与供应,并分析全国范围内293个职业类别在2022至2031年期间的劳动力市场的短缺或过剩。以下为预测分析的步骤和主要结论:对近期状况的评估发现有58个职业在2019-2021年期间面临短缺状况。

政策动态

近期省提名动态更新

BCPNP在2月份共计4轮邀请,按照邀请方式总结如下:1.  全职业邀请:在新EOI打分机制下,邀请难度增加。能否获邀的主要因素依赖于申请人的强语言能力,具备较长相关工作经验,和大温之外地区境内留学和工作经验的加分。邀请通道包括:Skilled Worker技术工人类别与International Graduate国际毕业生类别。

政策动态

加拿大延长「救生艇计划」并大幅降低申请门槛

Hong Kong 申请人的工签 & 移民通路梳理总结:针对人群(提交申请时满足):持香港特别行政区 HKSAR 护照,持英国国民(海外)BNO 护照;开放工签OWP通路,政策不仅为吸引优质香港青年赴加拿大学习/工作提供有效通道,待满1年的本地经验后,申请人/其家庭可满足针对香港的特殊移民通路。

政策动态

BC省提名动态更新

在新EOI打分机制下,邀请难度增加。能否获邀的主要因素依赖于申请人的强语言能力,具备较长相关工作经验,和大温之外地区境内留学和工作经验的加分。邀请通道包括:Skilled Worker 技术工人类别与 International Graduate 国际毕业生类别,近两次的最低邀请分数分别为105和102分,分数逐步呈现下降趋势。

政策动态

安省省提名动态更新

安省硕士类别首轮邀请 – 20230125:传统省提名项目,不连通EE,EOI打分机制邀请本省优秀硕士或博士毕业生;EOI最低分数44分,邀请692人(分数有所回落);持续显示对 STEM/Health 学科背景且在GTA以外完成学习的申请人的偏好。对于文科/管理学科背景申请人,凭借较高的语言能力或较好的双语能力也可获邀。

政策动态

关于加拿大「旅签大赦」的特别说明

什么是 “Inventory-库存”和 “Backlog-积压” ?明白移民局对其的定义,才能正确理解即将出台政策的指向性。IRCC Inventory库存是指从成功提交至尚未收到审理结果的申请,包含等待或正在审理的所有申请。IRCC Backlog则特指已经在库存中且超出了IRCC平均审理时间的申请,定义为积压案件。

政策动态

12月19日~12月25日一周移民资讯

OINP首次使用新EOI打分系统针对安省硕士类别进行邀请 。安省硕博类是传统省提名项目,不连通EE,采用EOI打分机制邀请本省优秀硕士或博士毕业生。本次硕士毕业生类别:EOI最低分数46分,邀请725人;2022年邀请7次,共计3,890人 vs. 2021年邀请4次,共计1,834人,同比增长121%。

政策动态

本周移民资讯

EE快速通道并没有按照之前的邀请规律在2022年12月7日发出新邀请,CRS最低邀请分数定格在491分。自2021版NOC上线后,EE的CRS打分系统一直存在问题,导致部分申请人分数计算不准确无法获得应有的分数。IRCC至今未做出正面回应,也许本轮的暂停是为了应对系统的调整。C41配偶工签申请条件放宽:

政策动态

安省EOI改革分析

引用OINP原话:“The changes are designed to enhance regionalization – 加强区域化,improve operational efficiency – 提高运营效率,reduce the program’s exposure to program integrity risks (fraud and misrepresentation) – 加强项目合规性”。薪酬水平分数权重细分,经济驱动意图明显。

政策动态

BC省EOI改革

最大的变化在于降低了 Job Offer 的权重,完全取消职业等级评分, 00高管类 / A类工作不再具备优势;且以时薪作为标准进行审核,工资水平是拉动经济增长的核心,仍是重要的审核因素;其他大家关注的BC省提名通道:BC硕博政策依然超级稳健,硕士通道要求不变,博士生更取消了专业限制,不需要Job Offer。

政策动态

新版NOC对移民申请的影响

National Occupational Classification(简称NOC),用于描述和分类加拿大劳动力市场的所有职业。现行版本为2016 V1.3,最新版本2021 V1.0将于2022年11月16日正式启用,是移民局审理经济类移民申请、工签申请、LMIA申请的重要参考依据。新版NOC将使用全新的分类结构,扩展至6大类别 TEER 0/1/2/3/4/5。

政策动态

未来三年移民计划解读

2022年11月1日,IRCC如期颁布Y2023-Y2025移民计划,未来3年预计迎来145万新移民(vs. Y2022-Y2024发布的133万计划,同比增长9.1%),涨势明显。驱动力则来源于加拿大长期内老龄化问题以及短期内紧迫的劳动力短缺。一切增长的核心是Economic growth,吸纳新移民是关键的国策,但长期且稳健的增长则更为重要。

政策动态

EE、安省移民动态

EE快速通道最新邀请 – 20221026,全类别邀请4,750人,CRS最低邀请分数最终降至496分;Tie-breaking rule:处在最低邀请分数的申请人需要在2022年5月9日前完成入池操作;截止20221024,池中高于500分的申请人1,699位,CRS分数在490~500之间的申请人6,226位;相信在EE未来的邀请中CRS分数将稳中有降。

政策动态

10月10日~10月16日一周移民动态

IRCC临时政策:允许全职学生校外打工时间超过20个小时。IRPR186(v)赋予持有效学签,全职就读加拿大指定高等教育机构(排除语言/前置课程)的留学生可免除工签并在在校期间开展校外工作;原规定:限制在读学期每周不能超过20个小时;学校规定假期可以全职工作。

政策动态

如何才能在加拿大合法工作?

加拿大移民和难民法对工作的定义:劳动者通过参与此项活动从中获得了报酬或佣金,或对本地劳动力市场产生直接竞争影响(例如:商业竞争,是否存在对本地加拿大籍、永居居民就业产生影响等因素)。除非获得合法授权,在加拿大境内的临时访客不可以随意开展任何形式的学习或工作。在加拿大合法开展工作的途径:

政策动态

本周邀请一览

EE快速通道于2022年9月28日发出全类别邀请3,750人,最低CRS分数再次降分至504分;Tie-breaking rule:在最低邀请分数504分的申请人,申请人需要在2022年5月22日前完成入池操作;仍依照每次多增加500人的邀请规律进行,逐步恢复疫情前的规模。OINP安省最新邀请 – 20220928 – Human Capital Priorities 优才类项目

Scroll to Top